Há vários tipos de estrutura organizacional, que contribu

A separada por departamentos, no qual cada líder tem sua especialidade em seu respectivo setor. B composta tanto pelo sistema linear hierárquico quanto pelas áreas separadas por especializações, permitindo uma maior aproximação entre os departamentos. C é um modelo vertical de organização, no qual possui superiores e subordinados, estabelecendo uma hierarquia bem definida. D a comunicação é sempre do topo da pirâmide até as camadas mais inferiores, ou seja, as decisões são sempre centralizadas no topo. E geralmente é utilizado por empresas menores e que estão começando, pois os cargos são bem definidos.