Uma crescente individualização das relações de trabalho; esgotamento dos modelos sindicais vigentes nos países centrais; tendência crescente à democratização.

Uma crescente coletivização das relações de trabalho; esgotamento dos modelos sindicais vigentes nos países centrais; tendência crescente à burocratização.

Uma crescente individualização das relações de trabalho; fortalecimento dos modelos sindicais vigentes nos países centrais; tendência crescente à burocratização.

Uma crescente individualização das relações de trabalho; esgotamento dos modelos sindicais vigentes nos países centrais; tendência crescente à burocratização.

Sua atuação é centralizada; sua estrutura é leve e desburocratizada; estabelece permanente contato com a população-alvo.

Sua atuação é descentralizada; sua estrutura é leve e desburocratizada; não estabelece contato com a população-alvo.

Sua atuação é descentralizada; sua estrutura é leve e desburocratizada; estabelece permanente contato com a população-alvo

Sua atuação é centralizada; sua estrutura é leve, porém burocratizada; estabelece permanente contato com a população-alvo.

A visão malthusiana de pobreza explica que sua expansão se dá em virtude da escassez de empregos e que somente se encontrará solução para este flagelo no crescimento econômico.

A concepção socialista, inspirada em Marx, ancora sua explicação sobre a pobreza nas diferentes aptidões individuais, e também na posição dos indivíduos na hierarquia social.

A classificação dos pobres entre ?pobres dignos? e "pobres indignos" responde pela perspectiva ligada à visão meritocrática de pobreza, cujo fundamento é mais moral do que econômico.

Ainda hoje muitos pensadores marxistas afirmam que o grande problema da pobreza reside na insuficiente produção de alimentos e no excessivo crescimento populacional, especialmente nos países pobres.

da racionalidade administrativa, do Estado e da capacidade empreendedora do mercado.

das iniciativas voluntárias e filantrópicas da sociedade e da força equalizadora do mercado.

do esforço empreendido pelo indivíduo para maximizar seu sucesso pessoal na esfera econômica

da ação protetiva do Estado social e da eficácia mobilizadora do mercado.

o risco de o entrevistado não saber o que responder às perguntas apresentadas.

a possibilidade de ela se transformar em monólogo ou conferência ou uma mistura dos dois.

o entrevistador não situar no início, com clareza, aquilo que o levou a pedir a entrevista.

o entrevistador iniciar dizendo ao entrevistado que deseja ajudá-lo.

observado.

respeitado.

livre.

à vontade.

falar

ver.

ouvir.

sentir.

carga de trabalho.

insatisfação.

fadiga.

vivência depressiva.

a sobrecarga de trabalho imposta ao trabalhador na sua jornada diária.

o bloqueio contínuo que a organização do trabalho pode provocar no funcionamento mental.

a fragilização somática do trabalhador frente à organização trabalho.

o embate entre a estrutura comportamental do trabalhador e a organização.

condição particular do trabalho.

estrutura psiconeurótica.

livre organização do trabalho.

elaboração do modo operatório espontâneo.