406891 Q664137
Administração Financeira e Orçamentária - AFO
Ano: 2016
Banca: Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC)
Preencha a lacuna com a alternativa correta. __________________é uma modalidade de orçamento em que, do ponto de vista de sua apresentação, os recursos financeiros para cada unidade orçamentária vinculam-se direta ou indiretamente aos objetivos a serem alcançados.
406892 Q664136
Administração Financeira e Orçamentária - AFO
Ano: 2016
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)
Assinale a opção correta que apresenta o tipo de orçamento moderno, que enfatiza a vinculação entre planejamento e orçamento e o estabelecimento de metas e objetivos.
406893 Q664123
Administração
Ano: 2016
Banca: Fundação Carlos Chagas (FCC)
Considere que determinada entidade integrante da Administração Indireta do Estado pretenda melhorar seu desempenho, aperfeiçoando seus processos de negócio, objetivando maior eficiência na produção de serviços. Para tal mister, uma das etapas a serem percorridas consiste no mapeamento dos processos, que utiliza como ferramenta
406894 Q664117
Administração
Ano: 2016
Banca: Fundação Universa (FUNIVERSA)
Quanto à teoria da administração moderna das organizações, assinale a alternativa correta.
406895 Q664115
Administração
Ano: 2016
Banca: Coordenadoria de Concurso e Exames Vestibulares (CEV / UFMT)
Que ferramenta de Organização de Sistemas e Métodos (OSM) permite à gestão tornar a visão da distribuição das tarefas entre os setores e pontuar a ordem em que as atividades devem ser executadas, viabilizando processos mais ágeis e eficientes?
406896 Q664112
Administração
Ano: 2016
Banca: Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC)
Sobre a atuação da Administração dos Recursos Humanos nas organizações, assinale a alternativa incorreta.
406897 Q664104
Administração
Ano: 2016
Banca: Fundação Carlos Chagas (FCC)

No que diz respeito à administração da área de re cursos humanos nas organizações, tem-se que

I. existem técnicas de administração de RH aplicáveis diretamente sobre as pessoas, como avaliação de desempenho, e outras aplicadas indiretamente, como plano de carreiras.

II. as atividades da área de RH são de natureza contingencial, ligadas a circunstâncias mutáveis, tanto no âmbito interno da organização como no contexto do ambiente externo.

III. as técnicas de administração de RH possuem natureza conservadora e defensiva, voltadas à preservação da força de trabalho da organização, denominada dimensão da tarefa.

Está correto o que se afirma APENAS em

406898 Q664103
Administração
Ano: 2016
Banca: Fundação Carlos Chagas (FCC)
No âmbito da gestão de RH, a seleção é uma etapa subsequente ao recrutamento. Nesse contexto, o modelo de seleção em que há vários candidatos para cada vaga e várias vagas para cada candidato é denominado modelo de
406899 Q664102
Administração
Ano: 2016
Banca: Fundação Carlos Chagas (FCC)
No processo evolutivo da gestão estratégica de pessoas verifica-se uma importante mudança de paradigma tendendo à descentralização de algumas atividades que, anteriormente, eram concentradas na área de administração de recursos humanos. Nesse sentido, as atividades atribuídas aos gestores das demais áreas da organização relativas à gestão dos recursos humanos nela alocados correspondem a
406900 Q664092
Administração
Ano: 2016
Banca: Fundação Carlos Chagas (FCC)
Existem diferentes modelos de planejamento de RH, entre os quais o modelo baseado na procura estimada do produto ou serviço. Esse modelo, entre outros aspectos,