A relação humana acontece ao existir algum tipo de intercâmbio entre uma ou mais pessoas. O mesmo incide no ambiente corporativo, abrangendo o relacionamento entre chefes, chefes e subordinados e entre os colaboradores.
(Disponível em: Ministério da Infraestrutura.https: //www.gov.br/infraestrutura/pt-br/assuntos/portalda-estrategia/artigos-gestao-estrategica/o-impa cto-das-relacoes-interpessoais-no-ambiente-de -trabalho. Adaptado.)
Assinale a opção correta quanto ao tema relações humanas no trabalho:

As primeiras escolas de Serviço Social fundadas no Brasil, em São Paulo e no Rio de Janeiro, estavam sob a inspiração católica, inscrevendo-se em um movimento mais amplo que, no que diz respeito à Igreja Católica, visava a:

Na gênese no Serviço Social Brasileiro, as expressões da questão social estavam profundamente marcadas pela questão racial, que direcionava para quais trabalhadores as políticas sociais deveriam ser prioritariamente efetivadas. Nesse sentido, assinale a alternativa que indica CORRETAMENTE elementos da atuação dos(as) assistentes sociais frente à população negra, na emersão da profissão. 

A efetiva inserção dos cursos de Serviço Social no âmbito universitário foi um elemento significativo para o processo de renovação da profissão que se vinculou diretamente à vertente de Intenção de Ruptura. Sobre esta vinculação, é CORRETO afirmar que: 

Acerca das características das dimensões profissionais e da relação estabelecida entre a dimensão técnico-operativa, a teóricometodológica e a ético-política, é CORRETO afirmar que: 

Com o objetivo de fortalecer o enfrentamento a todas as formas de preconceito, no que diz respeito à identidade de gênero, o Conselho Federal de Serviço Social (CFESS) publicou a Resolução CFESS nº 615, de 8 de setembro de 2011, que dispõe sobre a inclusão e uso do nome social da assistente social travesti e do(a) assistente social transexual nos documentos de identidade profissional. Acerca da referida Resolução, analise as afirmações a seguir e assinale com (V) para verdadeiro e (F) para falso:
( ) Assegurou às pessoas travestis e transexuais, nos termos da referida resolução, o direito à escolha de tratamento nominal a ser inserido na Cédula e na Carteira de Identidade Profissional, bem como nos atos e procedimentos promovidos no âmbito do CFESS e dos CRESS. ( ) Estabeleceu que as... Ver mais

Transexuais e travestis vivenciam os impactos das refrações da questão social transpassados(as) por especificidades, sendo usuários que precisam de um atendimento que, respeitando suas identidades de gênero, esteja qualificado para responder às suas particularidades. Acerca da atuação profissional dos(as) assistentes sociais em relação à população “T”, analise as proposições a seguir:
I- Travestis e transexuais sempre estiveram presentes no cotidiano de atuação, embora pudessem ser, com mais frequência, invisibilizados/as e sobre eles/as possam ter ocorrido tentativas de ajustamento forçado ao binarismo de gênero. II- Apopulação trans está presente nos centros de referência LGBT, espaços únicos nos quais as políticas públicas acerca do gênero e da sexualidade requerem uma atuação qua... Ver mais

Em face de o racismo ser um fenômeno estrutural e estruturante na sociabilidade capitalista, sendo um demarcador fundamental nas expressões da questão social brasileira, é fundamental que assistentes sociais estejam atentos às formas como ele se manifesta. Uma de suas faces, o racismo religioso, que é frequentemente acionado no Brasil e se apresenta como uma das manifestações da intolerância religiosa, relaciona-se: 

A respeito da natureza da ética profissional, é CORRETO afirmar que:

“[...] deve ser garantida na experiência de estágio, evitando a tendência de autonomização da dimensão operativa em detrimento das demais, especialmente quando se trata da vivência no campo ou da supervisão de campo.” Esse trecho, extraído da Política Nacional de Estágio da Associação Brasileira de Ensino e Pesquisa em Serviço Social, refere-se a qual dos princípios norteadores da realização do estágio no Serviço Social?