Quando se consideram os efeitos do calor sobre o corpo humano, o conforto térmico depende, entre outras condições, da sensibilidade das pessoas, da localização geográfica, de aspectos climáticos, de hábitos individuais e da alimentação. Por outro lado, a sobrecarga térmica é função da quantidade de energia que o organismo dissipa para atingir o equilíbrio térmico. A respeito desse assunto, julgue o item que se segue.

O conforto térmico pode ser avaliado considerando-se a temperatura efetiva, e a sobrecarga térmica pode ser avaliada por meio do índice de bulbo úmido e temperatura de globo.

Considerando que a biblioteca de uma universidade tenha recebido diversas reclamações acerca das condições ergonômicas de seus locais de trabalho, julgue os itens de 91 a 95.

A umidade relativa do ar no ambiente de trabalho não faz parte da análise das condições ergonômicas.

Segundo a NR 17, os assentos utilizados nos postos de trabalho devem atender aos seguintes requisitos mínimos de conforto:

A Paortaria MTE n.o 3.214/1978 cita, em sua Norma Regulamentadora 17, a ergonomia. A respeito dessa norma, julgue os itens a seguir.

Um dos requisitos de conforto nos postos de trabalho quanto aos assentos refere-se a altura ajustável à estatura do trabalhador e à natureza de sua função.

Considere que uma empresa de informática tenha decidido, após levantamento das queixas dos empregados sobre desconforto no mobiliário e estudos antropométricos na ergonomia, adquirir novos móveis, conforme ilustrados na figura acima. Com base nessas informações, julgue os itens subsequentes acerca de ergonomia.

Para melhorar as condições de trabalho, a mesa ilustrada acima deverá ter altura fixa.

Ergonomia é uma ciência interdisciplinar que lida com a fisiologia e a psicologia do trabalho. O objetivo prático da ergonomia é a adaptação do posto de trabalho, dos instrumentos, das máquinas, dos horários e do ambiente às necessidades do homem, propiciando facilidade do trabalho e rendimento do esforço humano. Acerca desse assunto, julgue os itens seguintes.

Uma das modalidades da ergonomia, a de conscientização, ensina o trabalhador a usufruir os benefícios de seu posto de trabalho com boa postura, uso adequado de mobiliários e equipamentos, implantação de pausas e ginástica laboral.

Ergonomia é uma ciência interdisciplinar que lida com a fisiologia e a psicologia do trabalho. O objetivo prático da ergonomia é a adaptação do posto de trabalho, dos instrumentos, das máquinas, dos horários e do ambiente às necessidades do homem, propiciando facilidade do trabalho e rendimento do esforço humano. Acerca desse assunto, julgue os itens seguintes.

A medição dos níveis de iluminamento deve ser feita no campo de trabalho onde se realiza a tarefa visual, utilizandose de luxímetro com fotocélula corrigida para a sensibilidade do olho humano, em função do ângulo de incidência.

A ergonomia estuda toda atividade física e mental visando ao menor dispêndio de esforço. Quando as atividades profissionais não seguem os preceitos dessa ciência, corre-se o risco de se contraírem doenças, principalmente as musculoesqueléticas. A esse respeito, julgue os próximos itens.

Com relação ao tema tratado no texto e às condições ergonômicas de trabalho, julgue os itens que se seguem.

A ergonomia no trabalho compreende o conjunto de fatores interdependentes que atua de forma direta ou indireta na qualidade de vida dos enfermeiros.

Com relação ao tema tratado no texto e às condições ergonômicas de trabalho, julgue os itens que se seguem.

Os trabalhadores que realizam suas atividades sentados devem ter ajustado, conforme o padrão biométrico, a cadeira utilizada, independentemente da altura de mesas ou bancadas, não necessitando de outros ajustes a serem feitos no ambiente de trabalho.