Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 

A psicodinâmica do trabalho, desenvolvida por Christophe Dejours, prevê uma prática de intervenção que permite aos trabalhadores a tomada de consciência dos processos enfrentados no trabalho e possibilita uma modificação da relação subjetiva dos trabalhadores com seu próprio trabalho. 

Com relação ao conjunto de teorias compreendidas como clínicas do trabalho, delimitadas no campo da psicologia organizacional e do trabalho, julgue o item subsequente. 

A perlaboração coletiva do trabalho consiste exclusivamente no processo de transformação das situações de sofrimento e violência enfrentadas pelos trabalhadores em seus ambientes de trabalho.

Julgue o próximo item, relativo a distúrbios relacionados ao trabalho.

Os modelos de gestão das novas formas de trabalho a partir das plataformas digitais são inovadores por combaterem a exaustão física e mental dos trabalhadores.

Julgue o próximo item, relativo a distúrbios relacionados ao trabalho.

Os sintomas de burnout são identificados no arranjo de exatamente dois grupos de manifestações, compreendidas pela exaustão emocional e pela despersonalização.

Julgue o próximo item, relativo a distúrbios relacionados ao trabalho.

Ambiente de trabalho estressante é o fator determinante para o desencadeamento da depressão.

Julgue o item a seguir, referente à entrevista de desligamento e à pesquisa e intervenção nas organizações.

É necessário que a escolha do instrumento de coleta de dados a ser utilizado para mapeamento e diagnósticos de determinado setor ou aspecto de uma organização de trabalho esteja alinhada a uma concepção teórica do que será pesquisado, exigindo do pesquisador a clareza das dimensões que compõem, a partir dessa teoria, esse fenômeno.

Julgue o item a seguir, referente à entrevista de desligamento e à pesquisa e intervenção nas organizações.

A entrevista de desligamento deve apurar o nível de satisfação do colaborador com relação às políticas e práticas da empresa, ao ambiente de trabalho, ao relacionamento com os colegas e gestores, ajudando a controlar e medir os resultados das políticas de gestão de pessoas da organização.

A partir dessa situação hipotética, julgue o item a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.

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A partir dessa situação hipotética, julgue o item a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.

O perfil profissiográfico de um cargo é elaborado considerando-se a descrição de tarefas do... Ver mais

A partir dessa situação hipotética, julgue o item a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.

O processo de recrutamento adotado na situação apresentada é considerado interno direto.... Ver mais