411 Q924639
Gestão de Pessoas Gestão de Competências
Ano: 2023
Banca: CESPE / CEBRASPE
A respeito da gestão estratégica de pessoas na administração pública, julgue o item a seguir.

O servidor que, no seu órgão de lotação, é comprometido com os resultados a alcançar, de acordo com os objetivos estratégicos, e é persistente perante obstáculos ou dificuldades possui competência individual orientada a resultados.
412 Q924638
Gestão de Pessoas Gestão de Conhecimento
Ano: 2023
Banca: CESPE / CEBRASPE
A respeito da gestão estratégica de pessoas na administração pública, julgue o item a seguir.

A atitude, entendida como elemento constituinte da competência, está associada à aplicação produtiva do conhecimento do profissional, ou seja, ao saber fazer e sua utilização em determinada ação.
413 Q924637
Gestão de Pessoas Gestão de Competências
Ano: 2023
Banca: CESPE / CEBRASPE
Acerca da gestão de pessoas por competências, julgue o item subsequente.

Uma das características do autogerenciamento da carreira consiste em o colaborador assumir o compromisso de buscar processos de aprendizagem e se submeter a eles para adquirir as competências necessárias tanto à atividade atual quanto às futuras. 
414 Q924636
Gestão de Pessoas Gestão de Competências
Ano: 2023
Banca: CESPE / CEBRASPE
Acerca da gestão de pessoas por competências, julgue o item subsequente.

A falta de clareza na definição dos pré-requisitos necessários para a progressão na carreira constitui uma desvantagem da adoção da gestão de pessoas por competências.
415 Q924635
Gestão de Pessoas Gestão de Competências
Ano: 2023
Banca: CESPE / CEBRASPE
Acerca da gestão de pessoas por competências, julgue o item subsequente.

A reorganização e o reagrupamento dos cargos existentes em determinada organização dificultam a implantação de modelos de gestão de pessoas por competências.
416 Q924532
Gestão de Pessoas Desenvolvendo Pessoas Treinamento e Desenvolvimento
Ano: 2023
Banca: FEPESE
Assinale a alternativa que corresponde à ação comumente adotada nas organizações para desenvolver habilidades e competências necessárias em seus funcionários com vistas ao exercício das atividades profissionais: 
417 Q924531
Gestão de Pessoas Estratégias de Recursos Humanos Visão Geral da área de RH na organização
Ano: 2023
Banca: FEPESE
No intuito de direcionar os esforços e recursos da administração de recursos humanos de organizações públicas, gestores tipicamente desenvolvem:
418 Q924530
Gestão de Pessoas Agregando Pessoas Recrutamento e Seleção
Ano: 2023
Banca: FEPESE
Assinale a alternativa que corresponde à ação desenvolvida comumente por organizações para identificar e atrair candidatos qualificados para ocupar cargos na estrutura de pessoal.
419 Q924529
Gestão de Pessoas Administração de Recursos Humanos em Gestão de Pessoas Visão Geral da área de RH na organização
Ano: 2023
Banca: FEPESE
Assinale a alternativa que corresponde à ação desenvolvida comumente por organizações para avaliar a performance de seus funcionários no exercício de suas atividades funcionais.
420 Q924528
Gestão de Pessoas Agregando Pessoas Entrevista na Gestão de Pessoas
Ano: 2023
Banca: FEPESE
Assinale a alternativa que indica corretamente mecanismo típico usado pela gestão de recursos humanos em organizações no processo de seleção de candidatos a cargos.