Questões sobre Enfermagem e Saúde do Trabalhador

#Questão 915281 - Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, FURB, 2023, Prefeitura de Schroeder - SC, Enfermeiro

#Questão 916203 - Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, FGV, 2023, MPE-SP, Analista de Promotoria - Médico do Trabalho

A Portaria MS nº 1.823, de 23/08/2012, institui a Política Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora - PNSTT.
Um objetivo da PNSTT é

A) ampliar o entendimento de que a saúde do trabalhador deve ser concebida como uma vertical, devendo a relação saúdetrabalho ser identificada nos serviços de urgência e emergência, no caso de doenças do trabalho, e nos serviços especializados, no caso de doenças profissionais e do trabalho.

B) desenvolver ações conjuntas de inspeção do trabalho pelas equipes de Vigilância em Saúde, em conjunto com a Auditoria Fiscal do Trabalho.

C) capacitar as equipes de Vigilância em Saúde para a inspeção do trabalho, tendo como instrumento legal as Normas Regulamentadoras de Saúde e Segurança no Trabalho (NR).

D) desenvolver, no âmbito da Vigilância Sanitária do SUS, ações de vigilância em processos e ambientes de trabalho.

E) incorporar a categoria trabalho como determinante do processo saúde-doença dos indivíduos e da coletividade, incluindo-a nas análises de situação de saúde e nas ações de promoção em saúde.

#Questão 916293 - Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, FCC, 2023, TRT - 18ª Região (GO), Técnico Judiciário - Enfermagem do Trabalho

Para o exercício de trabalho em condições insalubres, de acordo com a NR 15, deve-se considerar que

A) o acréscimo salarial deverá ser cumulativo, no caso de incidência de mais de um fator de insalubridade.

B) a eliminação ou neutralização da insalubridade determinará a manutenção do pagamento do adicional respectivo, pois é direito adquirido do trabalhador.

C) a eliminação ou neutralização da insalubridade deverá ocorrer com a utilização de equipamento de proteção individual, dentre outros.

D) o adicional incidente sobre o salário-mínimo é de 20% para insalubridade de grau mínimo.

E) é dever das empresas requererem ao Ministério do Trabalho a realização de perícia em estabelecimento ou setor deste, com o objetivo de caracterizar e classificar ou determinar atividade insalubre.

#Questão 916690 - Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Avança SP, 2023, Prefeitura de Americana - SP, Enfermeiro do Trabalho

#Questão 916693 - Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Avança SP, 2023, Prefeitura de Americana - SP, Enfermeiro do Trabalho

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