É o processo de arrumar o local, a autoridade, os membros e os recursos disponíveis em uma organização, de modo que todo o conjunto, em uníssono, trabalhe para alcançar o objetivo desejado. Nesta função administrativa, o gestor coloca em práticas as ações que irão viabilizar a realização do plano traçado. Esta é o momento de o administrador definir o que deve ser feito, quem irá ser responsável pelo trabalho, como esse trabalho deverá ser executado, a quem os empregados devem se reportar e tudo que deve ser feito para a conclusão da tarefa. Para tanto, o administrador desenha o projeto, delega atividades, pessoas responsáveis e realiza investimentos para tirar do papel o projeto planejado.
O texto acima se refere a qual função administrativa?

O Programa de Compliance da ApexBrasil 

A aprovação do Programa de Compliance da ApexBrasil cabe à 

A estrutura de governança do Programa de Compliance da ApexBrasil inclui 

Acerca do comportamento organizacional, julgue o item.

Comportamento organizacional é o estudo da dinâmica das organizações e de como os grupos e indivíduos se comportam dentro delas. 

Acerca do comportamento organizacional, julgue o item.

A cultura organizacional representa as normas formais que orientam o comportamento dos membros de uma organização. 

Acerca do comportamento organizacional, julgue o item.

A cultura organizacional é um padrão de assuntos básicos compartilhados, aprendido por um grupo como maneira de resolver seus problemas de adaptação externa e de integração interna. 

Acerca do comportamento organizacional, julgue o item.

Exercem influência no comportamento organizacional os fatores internos e os externos, como personalidade, aprendizagem, percepção, cognição e motivação.

Acerca do comportamento organizacional, julgue o item.

O líder representa a autoridade formal e é produto de um único fator: o cargo a ser ocupado. 

Acerca do comportamento organizacional, julgue o item.

A motivação é cíclica e começa com uma necessidade, que pode ser definida como uma força dinâmica e persistente que provoca o comportamento ao interromper o estado de equilíbrio do organismo.