O SESMT de uma empresa é acionado pela Gerência a elaborar, em conjunto com o Departamento de Recursos Humanos, um Programa de Prevenção ao Uso de Drogas. Entre as estratégias, identifique aquela que poderá gerar uma menor aderência ao programa:
divulgar, para os funcionários de todos os níveis que está sendo iniciado um projeto de prevenção e combate ao uso de drogas;
deixar claro que o empregado que participar do programa não será demitido, mas sim orientado e tratado;
montar equipes multidisciplinares que coordenam o programa, formadas por médicos, psiquiatras, psicólogos e assistentes sociais, entre outros profissionais;
montar equipes de monitores -funcionários treinados para educar, orientar e encaminhar para tratamento eventuais dependentes químicos;
custear, de modo compartilhado com os empregados, as consultas ambulatoriais, internações e medicamentos.
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