O método de avaliação de cargos que consiste em dispor o

#Questão 899719 - Administração Geral, Abordagem Comportamental da Administração, COSEAC, 2023, UFF, Administrador

O método de avaliação de cargos que consiste em dispor os cargos em um rol crescente ou decrescente em relação a algum critério de comparação, sendo simples de conduzir, se constituindo numa base aceitável para discussão e negociação, é o denominado método:

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