A cultura de uma organização é estruturada a partir de mu...

#Questão 7052 - Administração, Abordagens da Administração, UPENET, 2011, CEPE/PE, Analista Administrativo

A cultura de uma organização é estruturada a partir de mudanças promovidas ao longo de sua existência. Essas mudanças podem ser físicas, lógicas, estruturais e comportamentais. Quanto às mudanças de natureza comportamental, assinale a alternativa INCORRETA.

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