O método de escalas gráficas avalia o desempenho das pess...

O método de escalas gráficas avalia o desempenho das pessoas por meio de fatores de avaliação, previamente definidos e graduados. Cada fator é dimensionado para retratar um desempenho fraco ou insatisfatório, até um desempenho ótimo ou excelente. O gráfico apresentado a seguir é uma alternativa ao método de escalas gráficas.

O gráfico apresentado refere-se ao método de escalas gráficas:

  • A.

    descontínuas.

  • B.

    contínuas.

  • C.

    semicontínuas.

  • D.

    escolhas forçadas.

  • E.

    incidentes críticos.

Clique em uma opção abaixo para responder a questão:

Questões extras

Questão de Língua Portuguesa

A propósito de uma passeata a favor da paz, realizada no Rio de Janeiro, um leitor fez o seguinte comentário em uma carta a um jornal:

Segundo o leitor, o problema com as passeatas desse tipo é:

Resolva a questão aqui ›


De acordo com a Lei nº 11.101/2005, que regula a recuperação judicial, a extrajudicial e a falência do empresário e da sociedade empresária, marque V para verdadeiro ou F para falso e, em seguida, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.

( ) A dilação do prazo ou revisão das condições de pagamentos e o usufruto da empresa são meios de recuperação judicial.

( ) A emissão de valores mobiliários e a administração isolada são meios de recuperação da atividade econômica.

( ) Havendo objeção de qualquer credor ao plano de recuperação judicial, o juiz convocará o comitê para deliberar sobre o plano de recuperação.

( ) O juiz, ouvido o administrador judicial e atendendo à orientação da Assembleia Geral de Credores, ordenará que se proceda à alienação do ativo em uma das seguintes modalidades: I) leilão, por lances orais; II) propostas fechadas; e III) pregão.

Resolva a questão aqui ›