Em cada um dos itens seguintes, é apresentada uma situaçã...

#Questão 317164 - Direito do Trabalho, Suspensão e Interrupção, CESPE / CEBRASPE, 2004, SETEPS/PA, Administrador

Em cada um dos itens seguintes, é apresentada uma situação hipotética relativa ao contrato de trabalho, seguida de uma assertiva a ser julgada.

Um trabalhador depois de doze meses de trabalho obteve direito ao gozo de férias. Nessa situação, no período de trinta dias destinado a esse descanso o contrato de trabalho está suspenso, pois não pode o empregador exigir a prestação de serviços.

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