Julgue os itens a seguir, acerca da avaliação psicológica em diferentes contextos.
Ao avaliar o grau de comprometimento do comportamento etilista de um paciente em entrevista clínica, é inadequado e antiético perguntar a ele se algum amigo, colega ou familiar o considera alcoolista.
Julgue os itens seguintes, a respeito de laudos e instrumentos de avaliação psicológica.
Entrevistas, testes padronizados e escutas são instrumentos adequados à coleta de dados para a elaboração de laudos psicológicos, e a identificação desses instrumentos no laudo é apropriada.
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A escolha de um teste psicológico para avaliação deve levar em conta sua adequação ao gênero e idade do sujeito em questão, bem como os critérios de validade do instrumento para o objetivo proposto.
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Um teste psicológico fidedigno é aquele que mensura de fato a variável que se propõe a mensurar.
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O miniexame do estado mental, o minimental, que constitui um questionário utilizado por equipes multidisciplinares para avaliação de estados cognitivos em idosos saudáveis, é um instrumento inadequado para a avaliação de pacientes com quadro de demência e(ou) mal de Parkinson.
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Na elaboração de um laudo psicológico, o psicólogo deve identificar o paciente e a si próprio, além de utilizar uma linguagem equilibrada, elaborando um texto conciso e considerando que é preferível utilizar uma redação lacônica em lugar de uma redação prolixa.Os sintomas classicamente relacionados à neurose obsessiva são: parcimônia, obstinação, hiperexpressividade somática das ideias e paroxismos.
A respeito da atuação do psicólogo em equipes de saúde do trabalho, julgue os itens a seguir.
Ao atuar nas causas do adoecimento psíquico, o psicólogo deve considerar o papel ambivalente do trabalho: fator de saúde, autorrealização e integridade psíquica e fator de sofrimento precipuamente patogênico.
A respeito da atuação do psicólogo em equipes de saúde do trabalho, julgue os itens a seguir.
O psicólogo que atua em clínica do trabalho deve atentar-se para a mobilização subjetiva dos trabalhadores, a qual se relaciona à ativação da pulsão de vida.
As cinco áreas de pesquisa em cultura organizacional são
