12001 Q188926
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Universidade da Amazônia (UNAMA)
Quanto à limpeza de portas, janelas e móveis de madeira, o Auxiliar de Serviços Gerais deve usar:
12002 Q188924
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Universidade da Amazônia (UNAMA)

Para limpar as mesas de trabalho dos funcionários da Prefeitura, o Auxiliar de Serviços Gerais deve usar:

12003 Q188922
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Universidade da Amazônia (UNAMA)

É uma das responsabilidades do Auxiliar de Serviços Gerais:

12004 Q188919
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Universidade da Amazônia (UNAMA)

Para cuidar de sua aparência pessoal, durante o horário de trabalho o Auxiliar de Serviços Gerais deve usar:

12005 Q188918
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Universidade da Amazônia (UNAMA)

Em relação à higiene pessoal, o profissional Auxiliar de Serviços Gerais, deve:

12006 Q188843
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Fundação CEFETBAHIA / Centro Federal de Educação Tecnológica da Bahia (CEFETBAHIA)

As pessoas diferem na maneira de perceber, pensar, sentir e agir. As diferenças individuais são, portanto, inevitáveis e produzem conseqüências na dinâmica interpessoal. A partir dessa informação, é correto afirmar:

( ) A composição de grupos heterogêneos, sem afinidade de pontos de vista, valores, metas e métodos, evita conflitos.

( ) O acesso privilegiado a informações produz pontos de vista uniformes e benéficos para a coletividade, na medida em que diminui as desigualdades sociais geradas pela falta de informações.

( ) Os conflitos podem ser oportunidades de crescimento para os indivíduos e para a coletividade, se as divergências forem percebidas como enriquecedoras ao invés de destrutivas.

...
12007 Q188841
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Fundação CEFETBAHIA / Centro Federal de Educação Tecnológica da Bahia (CEFETBAHIA)

Um profissional que trabalha, violenta e agressivamente, sem medir esforços ou considerar o apoio de outros colegas para atingir e superar resultados, possui um comportamento caracterizador de

12008 Q188839
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Fundação CEFETBAHIA / Centro Federal de Educação Tecnológica da Bahia (CEFETBAHIA)

Com relação à influência dos sentimentos no processo de produção, é correto afirmar que o de

12009 Q188837
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Fundação CEFETBAHIA / Centro Federal de Educação Tecnológica da Bahia (CEFETBAHIA)

A competência profissional relacionada com o chefe que se atualiza constantemente, pois permanece aberto a inovações e a mudanças, refere-se à

12010 Q188834
Conhecimentos Técnicos de um determinado CARGO/ÁREA
Ano: 2006
Banca: Fundação CEFETBAHIA / Centro Federal de Educação Tecnológica da Bahia (CEFETBAHIA)

A maneira pela qual um conflito é resolvido influencia os resultados em uma negociação, cujos métodos de resolução consistem em ganhar/perder, perder/perder, ganhar/ganhar. Com base nesses três métodos, pode-se afirmar que, quando