As empresas podem formalizar seus valores, sua missão e...

A na implementação, o risco consiste em ter um Código de Ética elaborado, bem redigido, inserido em manuais, mas que não seja do conhecimento das pessoas. B a fronteira entre o Código de Ética de uma empresa e o ideal de comportamento humano facilita a construção desse documento. C a implantação de um Código de Ética é fácil, pois depende apenas da formalização da missão e dos valores da empresa. D a implementação de um Código de Ética dispensa as ações de treinamento e endomarketing para divulgação, já que todos devem conhecer os valores da empresa. E a manutenção do Código de Ética é de responsabilidade exclusiva da área de Recursos Humanos da empresa.